Bewerbungsprozess & FAQ
Oberärztin / Oberarzt (m/w/d) mit Schwerpunkt Senologie 80-100%
1. August 2025 oder nach Vereinbarung
USZ Campus
Ihre Hauptaufgaben
Ihre Hauptaufgabe liegt in der Betreuung von Patientinnen in unserem DKG- und Q-Label-zertifizierten Brustzentrum. Sie führen eine Spezialsprechstunde für senologische Diagnostik und Therapie durch. Sie sind verantwortlich für die operative Therapie von Frauen mit Mammakarzinom und betreuen sie auch in der medikamentösen Tumortherapie sowie den Nachsorgeuntersuchungen. Sie nehmen aktiv am präoperativen Senologieboard und Tumorboard teil. Als Mitglied des Kaders der Klinik für Gynäkologie, beteiligen Sie sich an der operativen und nicht-operativen Gynäkologie und am gynäkologischen Dienstsystem. Sie sind mitverantwortlich für die Weiterbildung der Assistenzärzt:innen sowie Studierenden und partizipieren an der Durchführung von klinischen Studien sowie an Fortbildungen.
Ihr Profil
Wir erwarten eine teamfähige und einsatzfreudige Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung als Oberärztin / Oberarzt sowie nachgewiesener operativer Kompetenz im gesamten Gebiet der Gynäkologie. Der Schwerpunkttitel Gynäkologische Senologie oder Senior-Mammaoperateur:in (allenfalls vergleichbare ausländische Diplome) ist erwünscht. Eine abgeschlossene Promotion wird vorausgesetzt. Von der Klinikleitung wird signifikante Forschungstätigkeit mit Habilitationsabsicht gefördert. Mit Ihrer empathischen und integrierenden Persönlichkeit fördern Sie nachhaltig den Teamgedanken und das Patientenvertrauen.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und vielfältige Aufgabe im Bereich der Gynäkologie und Senologie in einem interessanten universitären Umfeld.
Weitere Auskünfte
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Prof. Dr. med. Isabell Witzel, Klinikdirektorin Gynäkologie, gerne zur Verfügung.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen elektronisch über unser Bewerbungstool ein.
Michèle WalterRecruiting
Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere Benefits
Kita vor Ort
Kita vor Ort
In unserer Kindertagesstätte werden Ihre Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze an 5 Standorten entlasten Sie als arbeitstätige Eltern.
Gesundheit
Gesundheit
Wir unterstützen Ihre Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen des Gesundheitsmanagements, die für Ihr gesundheitliches Wohl sorgen, bietet Ihnen ein subventioniertes Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität
Flexibilität
Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance: Fast die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit und 50% der Arbeit kann im Homeoffice erledigt werden, wo immer es der Berufsalltag erlaubt.
Familienfreundlichkeit
Familienfreundlichkeit
Mütter haben Anrecht auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung
Weiterbildung & Entwicklung
Wir begleiten unsere Mitarbeitenden über ihre ganze berufliche Laufbahn und unterstützen sie in ihrer Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen
Versicherungen
Wir übernehmen 60% der Pensionskassenbeiträge und bieten Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität
Mobilität
Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem persönlichen ZVV-Verbund-Jahresabonnement zum Spezialpreis oder erhalten einen fixen Geldbetrag als Beitrag zu einem Generalabonnement (GA).
Telefonie
Telefonie
Alle USZ-Mitarbeitenden sowie deren Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für ihr privates Mobil-Abonnement.
Über das USZ
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
Karriere und Entwicklung
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