Bewerbungsprozess & FAQ
Pflegeexpertin / Pflegeexperte (w/m/d) APN Innere Medizin / Poolstation 60% befristet
per 1. Juli 2025 oder nach Vereinbarung bis 30. Juni 2026
USZ Campus
Möchtest du Teil unseres Teams sein?
- Du führst und förderst die Fachentwicklung auf der Abteilung und wirst dabei vom Führungsteam (Management, Bildung und Fach) unterstützt
- Du unterstützt aktiv die Umsetzung des mobilen Arbeitens, die Zonenpflege und das Konzept zur Verbesserung der interprofessionellen Zusammenarbeit (IPLZ)
- Mit deiner mehrjährigen Berufserfahrung, allenfalls in der Inneren Medizin, bereitet es dir Freude, Mitarbeitende zu befähigen und sie in komplexen Pflegesituationen zu coachen
- Du arbeitest gerne in einem interprofessionellen Team und bringst eine ausgeprägte Patientenorientierung mit
- Die Erarbeitung, Einführung, Umsetzung und Evaluation fachlicher Konzepte sowie themenspezifische Neuerungen und Entwicklungen sind Teil deiner täglichen Arbeit
Fühlst du dich angesprochen?
Dann melde dich bei uns, wir möchten dich sehr gerne kennenlernen! Lade deinen CV in unser eRecruiting-Tool, damit wir mit dir in Kontakt treten können.
Weitere Auskünfte
Für weitere Auskünfte steht dir Silvia Mösslacher, Fachführende Pflegeexpertin gerne zur Verfügung.
Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.
Unsere Benefits
Kita vor Ort
Kita vor Ort
In unserer Kindertagesstätte werden Ihre Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze an 5 Standorten entlasten Sie als arbeitstätige Eltern.
Gesundheit
Gesundheit
Wir unterstützen Ihre Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen des Gesundheitsmanagements, die für Ihr gesundheitliches Wohl sorgen, bietet Ihnen ein subventioniertes Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.
Flexibilität
Flexibilität
Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance: Fast die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit und 50% der Arbeit kann im Homeoffice erledigt werden, wo immer es der Berufsalltag erlaubt.
Familienfreundlichkeit
Familienfreundlichkeit
Mütter haben Anrecht auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen mit vollem Lohn).
Weiterbildung & Entwicklung
Weiterbildung & Entwicklung
Wir begleiten unsere Mitarbeitenden über ihre ganze berufliche Laufbahn und unterstützen sie in ihrer Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Versicherungen
Versicherungen
Wir übernehmen 60% der Pensionskassenbeiträge und bieten Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.
Mobilität
Mobilität
Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem persönlichen ZVV-Verbund-Jahresabonnement zum Spezialpreis oder erhalten einen fixen Geldbetrag als Beitrag zu einem Generalabonnement (GA).
Telefonie
Telefonie
Alle USZ-Mitarbeitenden sowie deren Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für ihr privates Mobil-Abonnement.
Über das USZ
Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.
Karriere und Entwicklung
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