Heizungsinstallateur:in 80-100% (Fach-/Anlagenverantwortung Heizungstechnik)

calendar per Januar 2025 oder nach Vereinbarung

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Ihre Hauptaufgaben

  • Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der technischen Anlagen, insbesondere der Warmwasseraufbereitung, Heizungs- und Heisswasseranlagen, Dampfanlagen sowie des Kältenetzes
  • Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Koordination von Inspektions-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmassnahmen im Tagesgeschäft, inklusive der Steuerung externer Dienstleister
  • Parametrierung und Bedienung der Anlagen über das Gebäudeleitsystem
  • Optimierung der Regulierungsprozesse im Rahmen der strategischen Energieplanung
  • Verantwortung für die Umsetzung zugeteilter Aufträge und Projekte. Sie unterstützen die planerische Umsetzung von Bauvorhaben und begleiten entsprechende Arbeiten
  • Erstellung und Pflege der Anlagendokumentationen
  • Sicherstellung der Einhaltung geltender Normen, gesetzlicher Vorschriften sowie interner Richtlinien und Prozesse des USZ
  • Nach umfassender Einarbeitung übernehmen Sie Einsätze im Pikett-Dienst (7/24 Werkstattbereitschaft und Einsatzdienst)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär (HLKS); eine Weiterbildung zum Instandhaltungsfachmann ist von Vorteil
  • Fundierte Fachkenntnisse in der Wärmeerzeugung und -verteilung (Erfahrung im Dampfbereich von Vorteil) sowie die Bereitschaft, sich in neue Aufgabengebiete einzuarbeiten
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Anlageninstandhaltung und im technischen Unterhalt, idealerweise in einem 24/7-Betrieb, bevorzugt im Spitalumfeld
  • Vertiefte Kenntnisse der gesetzlichen Anforderungen und Normen im Bereich Heizung, inklusive SVGW und Trinkwasserhygiene
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Instandhaltungs-Software) sowie ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
  • Proaktive, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem starken Fokus auf Kundenorientierung
  • Belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und ausgezeichneten 
  • Deutschkenntnissen in Wort und Schrift

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer anspruchsvollen Umgebung. Ihre bereits erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse können Sie in einem interdisziplinären Umfeld einsetzen und weiterentwickeln
 

Weitere Auskünfte

Für Fragen steht Ihnen Herr Marijan Hovanjec, Gruppenleiter Heizung, gerne zur Verfügung. Sie erreichen ihn telefonisch unter +41 76 347 83 18.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Marija Josksimovic
Recruiting
Für diese Stelle können keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt werden. Danke für Ihr Verständnis.

Unsere Benefits

Kita vor Ort

Kita vor Ort

In unserer Kindertagesstätte werden Ihre Kinder liebevoll betreut. Lange Öffnungszeiten ohne Betriebsferien und subventionierte Betreuungsplätze an 5 Standorten entlasten Sie als arbeitstätige Eltern.

Gesundheit

Gesundheit

Wir unterstützen Ihre Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen des Gesundheitsmanagements, die für Ihr gesundheitliches Wohl sorgen, bietet Ihnen ein subventioniertes Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.

Flexibilität

Flexibilität

Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance: Fast die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit und 50% der Arbeit kann im Homeoffice erledigt werden, wo immer es der Berufsalltag erlaubt.

Familienfreundlichkeit

Familienfreundlichkeit

Mütter haben Anrecht auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen mit vollem Lohn).

Weiterbildung & Entwicklung

Weiterbildung & Entwicklung

Wir begleiten unsere Mitarbeitenden über ihre ganze berufliche Laufbahn und unterstützen sie in ihrer Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Versicherungen

Versicherungen

Wir übernehmen 60% der Pensionskassenbeiträge und bieten Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.

Mobilität

Mobilität

Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem persönlichen ZVV-Verbund-Jahresabonnement zum Spezialpreis oder erhalten einen fixen Geldbetrag als Beitrag zu einem Generalabonnement (GA).

Telefonie

Telefonie

Alle USZ-Mitarbeitenden sowie deren Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für ihr privates Mobil-Abonnement.

Weitere Vorteile

Details

Über das USZ

Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein.

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