BMA für das Routinelabor der Dermatologischen Klinik 80%

1. August 2024 oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Wagistrasse 18, Schlieren

Wie sieht Ihr Arbeitsalltag aus?

Sie übernehmen die Verantwortung für folgende Aufgaben:
  • Mykologie: Mikroskopie, Kultur, Resistenzprüfung
  • Molekularbiologie: u.a. Dermatomykosen-PCR, STI-PCR
  • Infektserologie: Syphilisdiagnostik
  • Allergiediagnostik: u.a. Microarray-basierte IgE-Messung (ALEX, ISAC), Basophiler Aktivierungstest BAT

Was bringen Sie mit?

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Biomedizinische:r Analytiker:in HF oder ein gleichwertiger ausländischer Abschluss
  • Erfahrung in mikrobiologischer Diagnostik erwünscht
  • grosses Interesse an mikrobiologischer und allergologischer Diagnostik
  • eine genaue und strukturierte Arbeitsweise ist Ihnen wichtig
  • ausserdem sind Sie eine engagierte und mitdenkende Persönlichkeit

Was können wir Ihnen bieten?

In unserem akkreditierten Labor in Schlieren erwartet Sie eine abwechslungsreiche, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem kleinen, aufgestellten Team. Dank einer sorgfältigen Einarbeitung sorgen wir dafür, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben fühlen. 
Im Weiteren erwarten Sie attraktive Anstellungsbedingungen mit geregelten Arbeitszeiten ohne Nacht-, Wochenend- oder Feiertagsdiensten, 5 Wochen Ferien sowie Vergünstigungen im Bereich öffentlicher Verkehr (Beitrag an das ZVV Abo oder an das GA), Telefonie (vergünstigtes Handy-Abonnement) oder Sport (vergüntigtes ASVZ-Abonnement).
Warum ans USZ

Weitere Auskünfte

Frau Muriel Rentschler
Leiterin Biomed. Analytik
043 253 40 12

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Michèle Walter
Recruiting
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Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz. Unsere über 8'600 Mitarbeitenden und rund 700 Auszubildende setzen sich täglich für das Wohl unserer Patient:innen ein. Knapp 39'000 stationäre Patientinnen und Patienten und rund 800'000 ambulante Konsultationen pro Jahr zeugen von dem grossen Vertrauen in das USZ und seine Mitarbeitenden.

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Gesundheit

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Wir unterstützen Ihre Gesundheit. Neben persönlichen Beratungen und Kursen des Gesundheitsmanagements, die für Ihr gesundheitliches Wohl sorgen, bietet Ihnen ein subventioniertes Jahresabonnement beim ASVZ Zugang zu über 120 Sportarten.

Flexibilität

Flexibilität

Wir unterstützen eine ausgewogene Work-Life-Balance: Fast die Hälfte unserer Mitarbeitenden arbeitet Teilzeit und 50% der Arbeit kann im Homeoffice erledigt werden, wo immer es der Berufsalltag erlaubt.

Familienfreundlichkeit

Familienfreundlichkeit

Mütter haben Anrecht auf mindestens 6 Monate Mutterschaftsurlaub (16 Wochen mit vollem Lohn), Väter auf mindestens 2 Monate Vaterschaftsurlaub (2 Wochen mit vollem Lohn).

Weiterbildung & Entwicklung

Weiterbildung & Entwicklung

Wir begleiten unsere Mitarbeitenden über ihre ganze berufliche Laufbahn und unterstützen sie in ihrer Entwicklung mit individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Versicherungen

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Wir übernehmen 60% der Pensionskassenbeiträge und bieten Sonderkonditionen für Ergänzungsversicherungen.

Mobilität

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Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem persönlichen ZVV-Verbund-Jahresabonnement zum Spezialpreis oder erhalten einen fixen Geldbetrag als Beitrag zu einem Generalabonnement (GA).

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Alle USZ-Mitarbeitenden sowie deren Familienangehörigen profitieren von Sonderkonditionen für ihr privates Mobil-Abonnement.

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